Volet des talents mondiaux du Canada (VTM)

Le Volet des talents mondiaux du Canada (VTM) fait partie du Programme des travailleurs étrangers temporaires (PTET) du Canada. Ce programme a pour objectif de simplifier l’obtention de permis de travail pour certains employeurs canadiens, leur permettant ainsi de rester compétitifs sur la scène internationale.

Les employeurs approuvés dans le cadre de ce programme peuvent accélérer le recrutement de travailleurs étrangers grâce à la Stratégie des compétences mondiales.

Le Volet des talents mondiaux du Canada (VTM) a été lancé en juin 2017 à la suite d’un partenariat entre Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) et Emploi et Développement social Canada (EDSC).

Le programme accepte les demandes dans deux catégories. Bien que certaines conditions d’admissibilité soient communes, chaque catégorie comporte des exigences spécifiques, comme détaillé ci-dessous.

Le volet des talents mondiaux (VTM) est conçu pour aider les employeurs canadiens à embaucher des talents étrangers hautement qualifiés qui permettront aux Canadiens d’être compétitifs à l’échelle internationale. Le VTM comprend deux catégories: la catégorie A et la catégorie B. Ces 2 catégories ont quelques critères de qualification en commun, bien qu’elles demeurent différentes au sein du VTM :

• Frais de traitement : Les employeurs qui s’inscrivent au VTM doivent verser des frais de dossier de 1,000 $ CAD.
• Légitimité de l’entreprise : Les employeurs qui présentent une demande au VTM, comme tous les demandeurs du PTET, doivent soumettre des documents prouvant la légitimité de leur entreprise.
• Plan d’avantages sur le marché du travail : Comme le VTM est conçu pour permettre aux entreprises canadiennes d’être compétitives à l’échelle internationale, tous les employeurs qui présentent une demande dans le cadre du VTM doivent collaborer avec l’ESDC pour élaborer un plan de retombées sur le marché du travail démontrant que leurs activités commerciales auront un impact durable sur le marché du travail canadien.

Comme le VTM fait partie du Programme des travailleurs étrangers temporaires, tous les employeurs qui présentent une demande dans le cadre de ce programme doivent obtenir une évaluation de l’impact sur le marché du travail (EIMT) positive avant l’embauche officielle d’un ressortissant étranger. Si un employeur répond aux exigences du volet général, il doit s’assurer de  satisfaire aux exigences supplémentaires de la catégorie à laquelle il souhaite postuler.

Catégorie A

Pour postuler à la catégorie A du volet des talents mondiaux, un employeur doit avoir été orienté vers le volet par l’un des partenaires désignés du VTM et utiliser le volet pour embaucher des talents uniques et spécialisés. Les partenaires suivants sont des partenaires désignés du VTM, autorisés à orienter les employeurs vers la catégorie A :

Pour qu’une personne soit considérée comme un talent unique et spécialisé dans la Catégorie A du Volet des talents mondiaux du Canada (VTM), elle doit posséder une expertise approfondie dans le secteur, une formation académique avancée, ainsi qu’au moins cinq ans d’expérience spécialisée dans son domaine. De plus, ces talents uniques et spécialisés doivent généralement percevoir un salaire annuel minimum d’au moins 80 000 dollars canadiens.

Catégorie B

Pour postuler dans la Catégorie B du Volet des talents mondiaux, les employeurs doivent rechercher des talents étrangers hautement qualifiés pour des postes figurant sur la liste des professions admissibles au Volet des talents mondiaux.

Les employeurs doivent s’assurer que pour être admissible, le talent doit respecter les 2 conditions suivantes:

• Sa profession fait partie de la liste
• Répondre aux exigences de salaire minimum.

L’un des principaux avantages du Volet des talents mondiaux est la rapidité de traitement des demandes de permis de travail. Les candidats peuvent obtenir leur permis en moins de deux semaines.

Avant de pouvoir demander un permis de travail, les employeurs doivent d’abord obtenir une évaluation positive de l’impact sur le marché du travail (EIMT). Ce processus est également accéléré, avec un délai de traitement moyen de seulement 8 jours.

Si le candidat souhaite travailler au Québec, il devra également obtenir un certificat d’acceptation du Québec (CAQ). La demande de CAQ est également traitée rapidement pour les candidats du VTM.

Tous les demandeurs du Volet des talents mondiaux doivent collaborer avec l’ESDC pour élaborer un plan des avantages relatifs au marché du travail, démontrant leur engagement à mener des activités ayant un impact positif sur le marché du travail canadien.

• Catégorie A : Les candidats doivent s’engager à créer des emplois pour les citoyens canadiens et les résidents permanents, que ce soit de manière directe ou indirecte.
• Catégorie B : Les candidats doivent s’engager à accroître les investissements dans les compétences et la formation des citoyens canadiens et des résidents permanents.

Le coût total pour venir au Canada par le biais du Volet des talents mondiaux varie en fonction du lieu de travail envisagé, se situant entre 155 et 365 $CAD.

• Les frais de traitement pour un permis de travail dans le cadre du Volet des talents mondiaux sont de 155 $CAD.
• Si vous prévoyez de travailler au Québec, vous devrez également acquitter les frais de traitement du certificat d’acceptation du Québec (CAQ), qui sont de 210 $CAD.
• Les frais de demande pour l’évaluation de l’impact sur le marché du travail (EIMT) sont de 1000 $CAD et sont à la charge des employeurs du VTM.

Les permis de travail du volet des talents mondiaux sont des permis fermés. Cela signifie que les candidats au programme VTM ne peuvent travailler que pour l’employeur inscrit sur leur permis.

Le Volet des talents mondiaux (VTM) n’est pas exempté de l’exigence d’une évaluation de l’impact sur le marché du travail (EIMT). Cependant, le processus d’obtention de l’EIMT est considérablement simplifié pour les employeurs du VTM. Ceux-ci ne sont pas tenus de fournir la preuve de leurs efforts pour recruter un citoyen canadien ou un résident permanent, ce qui réduit considérablement la charge de travail liée à la demande d’EIMT.

Le Volet des talents mondiaux est un programme de résidence temporaire lié à un permis de travail au Canada, et non un programme d’immigration permanente.

Cependant, travailler au Canada peut considérablement améliorer vos chances de devenir admissible à un programme de résidence permanente. Pour explorer vos options en matière de résidence permanente au Canada, remplissez dès aujourd’hui notre formulaire d’évaluation gratuit en ligne.